Лидеры Академии талантов побывали в офисе «ВКонтакте»

Академия талантов постоянно расширяет сотрудничество с научными организациями и ведущими компаниями Санкт-Петербурга. На этот раз участником образовательной экосистемы стала самая большая и популярная социальная сеть в России – «ВКонтакте». Лидеры Академии талантов и участники образовательного проекта «МедиаКласс» побывали в штаб-квартире ВК.

Большинство ребят планируют связать свою будущую профессию с журналистикой, поэтому сами подготовили репортаж с ознакомительной экскурсии (текст – Екатерина Никитина, фото Анастасия Минченкова).

Мы посетили офис «ВКонтакте» в бизнес-центре «У Красного моста». Он был открыт в 2020 году. Казалось бы, зачем? Но такая необходимость возникла, потому что количество сотрудников увеличилось, и в знаменитом Доме Зингера попросту перестал помещаться весь штат компании.

Но не стоит думать, что новое место чем-то хуже. Мы убедились в том, что оба рабочих пространства выполнены в одном стиле, и офис «У Красного моста» ничуть не уступает старому. Самым неожиданным было то, что здесь, как и в Доме Зингера, тоже есть купол. Ребята с большой радостью поднялись наверх и посмотрели с высоты птичьего полёта на ещё холодный, но уже солнечный Петербург.

С первых минут мы почувствовали атмосферу инноваций и креатива, а также, что здесь работает целая команда вдохновленных профессионалов (уже на входе нам предложили снять клип при помощи специального аппарата).

Офис оформлен с таким вниманием к деталям, что каждый уголок кажется продуманным до мелочей. Всё очень стильно и уютно. Мы побывали в рабочих зонах, «переговорках», которые названы в честь киновселенных, и в зонах отдыха. Всё организовано так, чтобы сотрудники чувствовали себя максимально комфортно. Есть места для отдыха: можно полежать, почитать книгу, поиграть в настольный футбол и повисеть на турнике. Кроме того, всем сотрудникам доступны фитнес, массаж и психолог.

Каждый из нас во время путешествия по закулисью ВК мог свободно задавать вопросы нашему экскурсоводу Юлии. Мы не могли не заинтересоваться внутренней жизнью и возможностями для специалистов компании. И оказалось, что внешний уют – совсем не иллюзия.

Руководство «ВКонтакте», действительно, старается учитывать особенности своих сотрудников, которые, кстати, могут самостоятельно выбрать, как работать: в офисе или удалённо. К каждому, даже к директору, можно обращаться на «ты». Поощряется и даже оплачивается изучение иностранных языков. А при необходимости можно выстроить индивидуальный маршрут роста в компании. Мы были в восторге от такой информации.

«Я давно мечтала увидеть офис ВК вживую, и сегодня это случилось! Важно было услышать, что здесь существуют программы стажировок и амбассадорство, где можно проявить и зарекомендовать себя прямо сейчас», – поделилась впечатлениями десятиклассница гимназии № 505 Красносельского района Санкт-Петербурга Алина Бадамшина.

Действительно, на данный момент «ВКонтакте» действует программа VK Education – это сотни образовательных и развивающих проектов для школьников и студентов. Дальше – больше, считает Юлия Соколова, наш экскурсовод.

«Мы видим большое преимущество во взаимодействии с талантливыми школьниками. Почему? Потому что это наши будущие сотрудники. ВК заинтересована в том, чтобы через несколько лет в компанию пришли квалифицированные специалисты со свежим взглядом на жизнь», – отметила менеджер «ВКонтакте».

Что ж, мы готовы. Экскурсия в ВК стала для нас не только возможностью окунуться в мир технологий и инноваций, но и ещё больше вдохновила на новые свершения в будущей профессии.

Информация и фото: Академия талантов Санкт-Петербурга (текст – Екатерина Никитина, фото Анастасия Минченкова).