Региональные практики формирования и подготовки кадрового резерва руководителей образовательных организаций

24 марта кафедра управления и экономики образования Санкт-Петербургской академии постдипломного педагогического образования в очно-заочном формате провела круглый стол «Региональные практики формирования и подготовки кадрового резерва руководителей образовательных организаций». Мероприятие состоялось в рамках Петербургского международного образовательного форума.

В работе круглого стола приняли участие более 60 представителей педагогического сообщества – специалисты в области управления образованием, руководители и специалисты информационно-методических центров и учреждений дополнительного профессионального образования, педагогических вузов, руководители образовательных организаций – из Санкт-Петербурга, Челябинска, Нижнего Новгорода, Забайкальского края, Республики Коми и других регионов России.

Участники круглого стола обсудили основания для выбора критериев и показателей для оценки качества работы с лицами, включёнными в кадровый резерв руководителей образовательных организаций; рассмотрели наиболее интересные и эффективные формы подготовки и личностно-профессионального развития лиц, включённых в кадровый резерв руководителей образовательных организаций, которые используются в регионах; обсудили основные сложности, которые возникают при формировании и работе с кадровым резервом.

Были представлены механизмы оценки личностно-профессиональных качеств лиц, включённых в кадровый резерв руководителей образовательных организаций, позволяющие определить их готовность к работе в должности руководителя; рассмотрены основные риски в работе с кадровым резервом, которые в настоящее время наиболее актуальны, обозначены потенциальные пути их преодоления. Состоялось обсуждение возможных механизмов регионального сотрудничества в данном направлении на разных уровнях системы образования.

Видение решения озвученных проблем представили участники круглого стола: кандидат педагогических наук, доцент кафедры управления образованием и кадрового менеджмента РГПУ им. А. И. Герцена Алексей Кравцов, начальник отдела образования Красносельского района Татьяна Хмелева, директор школы № 17 Василеостровского района Татьяна Григорьева.

Опытом работы с кадровым резервом поделились директор ИМЦ Невского района Галина Осипенко; кандидат педагогических наук, заместитель директора ИМЦ Московского района Дмитрий Кузьмин; кандидат педагогических наук, начальник отдела дошкольного образования Муниципального бюджетного учреждения дополнительного профессионального образования «Центр развития образования» (город Челябинск) Ирина Едакова.

Кандидат педагогических наук, доцент кафедры управления и экономики образования СПб АППО Елена Курцева определила перспективные направления в работе с кадровым резервом руководителей образовательных организаций СПб АППО и информационно-методических центров районов Санкт-Петербурга, а также пригласила регионы к сотрудничеству.

Справочно

С 19 по 29 марта 2021 года в рамках XI Петербургского международного образовательного форума пройдёт около 300 мероприятий. Участников ждут конференции, семинары, круглые столы, мастер-классы, дискуссионные площадки, форсайт-сессии, педагогические олимпиады, конкурсы, квесты, презентации. Подробная программа доступна на сайте форума.